Saját kezébe veszi a sorsát a Danubia Zenekar; önkormányzó modellre vált. A klasszikus zenei világban megszokott, hierarchikus struktúrát felváltó demokratikus, zenekarközpontú működéssel azok kerülnek döntési helyzetbe, akik a legérdekeltebbek a saját jövőjükben: a zenészek.
A Danubia Zenekar a művészeti innovációról és erős közösségéről vált ismertté az elmúlt bő egy évtizedben. Az innovatív szellemiség most elérte a szervezeti szintet is. A Danubia vezetése egyöntetűen üdvözölte a terveket, így a változások valamennyi érintett támogatásával indulhatnak el.
A modellváltó reform részeként novemberben megalakult a zenekar tíztagú Művészeti Bizottsága, amely egyeztetési jogosultságot kap a művészeti tervezés és a munkakörülmények kialakítása terén. A bizottság három tagja a zenekar tulajdonosának, az Út a Zenéhez Alapítvány kuratóriumának aktív tagjává válik. Az alapítvány kuratóriumában mostantól többségbe kerülnek a zenekar muzsikusai, így ők választhatják ki majd öt évente az új ügyvezető, illetve a művészeti vezető személyét is, nyilvános pályázatok alapján. Ez nem csak nagyobb önállóságot, hanem közös felelősségvállalást is jelent.
„Bízunk abban, hogy innovatív modellünk példaértékű lesz, új utat mutatva a mostanában sokat fejtegetett jövőkép szempontjából. Az önszerveződés hatékonyabb működést tesz lehetővé és az átlátható és fenntartható gazdálkodású szervezeteknek van esélyük sikeresen reagálni a folyamatos gazdasági és politikai kihívásokra” – hangsúlyozta Hámori Máté, a zenekar művészeti vezetője.
Az önkormányzati modell jelen van a skandináv országokban, de a Bécsi Filharmonikusok is hasonló rendszerben működik. Ezek mintaként szolgáltak a Danubia számára, azonban a hazai sajátosságok miatt ők teljesen egyedi struktúrát alakítanak ki.
